採用メッセージ
こんな方を求めています
・コミュニケーション能力のある方
会計事務所と聞くと、堅い仕事で、毎日デスクに向かい数字の計算ばかりしていると思われがちですが、決してそんなことはありません。特に巡回監査担当はお客様の事務所へ訪問することが多く、時には直行直帰もあります。巡回監査はお客様の会計資料や会計記録のチェックだけでなく、経営計画、資金繰りなどさまざまなご相談をお受けしながら、未来のために支援する仕事です。数字に強いだけでなく、お客様のお悩みに一緒に寄り添える、コミュニケーション能力に自信のある方を求めています。
会計事務所は多岐にわたる業種のお客様の経営支援を行いますので、見識を広めたい方にとってはピッタリの仕事と言えます。簿記などの関連資格を持っている方はもちろん大歓迎ですが、資格をお持ちでない方、業界未経験の方でも歓迎します。入所後は巡回監査士の資格取得を推奨しており、資格取得の勉強も事務所が一丸となってサポートします。向上心を持って取り組む方の研修や学習をバックアップする体制が整っています。業務引き継ぎもしっかり行いますので、安心して働けます。
仕事内容
月次巡回監査が主な仕事内容です。
はじめは先輩たちの巡回監査に同行して仕事を覚えていただきます。
ある程度経験を積んでいただいた後に担当を持っていただき、月に一度、お客様先へ訪問します。
お客様の会計資料と会計記録をチェックし、月次決算資料に基づいて経営計画などのさまざまなご相談をお受けすることがメインとなる仕事です。
他にもお客様に「自計化システム」の導入をお勧めし、導入にあたっては初期指導などのサポートも行っていただきます。
当事務所の働きやすさ・福利厚生
一日の勤務スケジュールは各自が決め、強制されることなく自分で責任を持って、考えながら仕事を作り出していくことができます。
所内では先輩たちに質問や相談をしやすい雰囲気づくり・仕組みづくりを徹底し、同時に、残業時間を減らすための取り組みを行うなど、従業員の皆さんのプライベートな時間の充実化にも取り組んでいます。
また、所内で情報を共有、互いにサポートし合うことで休暇が取りやすい体制づくりも進めています。
子育て中の方、親の介護が必要な方など、男女・年齢を問わず、誰もが働きやすい職場環境づくりに、これからも取り組んでいきます。
採用までのながれ
※状況によりweb面談/web面接になる場合もございます。
よくあるご質問
入社前に取得しておいた方が良い資格はありますか？
採用の際に、資格の有無は問いません。税理士の資格取得を目指している方は応援します。（資格取得補助あり）
新人研修はありますか？
入社後に、ビジネスマナーなど、社会人としての基礎知識を学ぶ新入社員研修があります。他社との合同研修にも参加していただきます。
新入社員研修後は、配属先にて教育担当者と共にOJT研修を行います。
入社1～2ヶ月後には、実際の業務に携わるようになります。
入社時期は相談できますか？
入社時期などは面接時にご希望を伺い、ご本人とご相談の上で決定いたします。
職場の雰囲気はどうですか？
社員数が多くない分、職種や役職関係なく、フラットで風通しの良い雰囲気です。
気軽に質問や相談などが行える環境です。
残業や休日出勤はありますか？
残業時間は従事する業務よって異なりますが、平均10～15時間程度です。（確定申告などの繁忙期は約30時間ほど。）
お客様の要望に合わせて、休日出勤になる場合もあります。
年間を通して残業や休日出勤残業が続くわけではありませんので、プライベートも大切にできます。
転勤・異動はありますか？
地域密着での事業展開を目指していますので、原則ありません。